八大行業 酒店文化 八大日常 高薪打工 經紀人小魏

首先必須先了解店家區別

前面文章已經介紹過便服禮服制服店的區別了

詳情請看連結

但目前台北店家裡面 各家制度差異的緣故 並沒有所謂明確定義

而是行業人士各有認定不同

普遍認為龍亨/王牌 定義上為便服店

需要站一排看台的店家為禮服店

統一服裝需上空或手工的為制服店

其餘店家其實都有些爭議

有些店家制度上界於禮服便服之間 會稱呼為便禮店

或是坐定10-20分鐘需喊框才能留的算是小框店

主題服裝 如薄衫薄紗睡衣類型 會稱呼為公主店

但就實際上 並沒有一個明確的界定

要上班兼職 主要還是看店家營業時間

妳適合的客群 店家的客群

制度上對妳而言是否可達到價值最大化

在酒店上班 需要提供情緒價值給客人 心理層面需要相當程度的抗壓性

所以不論店家是被訪間稱呼為哪種類型的店家

主要的還是在這間店是否能賺到最多

以及在這家店上班開不開心 時間上是否能配合

經紀人是不是有協助妳 發薪水是否準時

薪水會不會被壓 有沒有亂扣錢 有沒有一定要上幾天

發生問題或爭執爭議時 經紀人或店家有沒有辦法協助妳解決問題

這樣才是合適妳上班的好店家